“四級聯(lián)動(dòng)”構筑就業(yè)綠色通道
今年以來(lái)，撫順市采取市、縣（區）聯(lián)動(dòng)“1+4”模式，開(kāi)展“雷鋒在身邊送崗位、送服務(wù)”系列招聘活動(dòng)，以網(wǎng)格化管理服務(wù)為依托，建強網(wǎng)格員隊伍，暢通基層就業(yè)服務(wù)“微循環(huán)”。
聚焦群眾求職和企業(yè)用工供需兩端，撫順市積極強化系統聯(lián)動(dòng)，暢通“市、縣（區）、鎮（街）、村（社區）”四級共享聯(lián)動(dòng)渠道，充分發(fā)揮基層就業(yè)服務(wù)站點(diǎn)作用，結合區域實(shí)際，分類(lèi)推出“大而全”“專(zhuān)而精”等多種形式招聘活動(dòng)，實(shí)現周周有招聘、天天送崗位。面向高校畢業(yè)生、失業(yè)人員、中小微企業(yè)等開(kāi)展系列招聘活動(dòng)。
同時(shí)，將“直播帶崗”“政策宣講”“便民服務(wù)”等融入活動(dòng)之中，撫順市就業(yè)中心廣大年輕業(yè)務(wù)骨干組建“雷鋒在線(xiàn)365?政策服務(wù)‘青’講團”走進(jìn)社區、走進(jìn)招聘現場(chǎng)解讀政策、解答問(wèn)題，實(shí)實(shí)在在地把“就業(yè)春風(fēng)”吹到企業(yè)最前沿、百姓家門(mén)口。
截至目前，撫順市公共人力資源服務(wù)機構開(kāi)展各類(lèi)線(xiàn)上線(xiàn)下招聘活動(dòng)和直播帶崗活動(dòng)322場(chǎng)，服務(wù)企業(yè)6497家次，提供就業(yè)崗位9萬(wàn)余個(gè)次，現場(chǎng)達成就業(yè)意向1610人。
責任編輯：李丹